In 2015 startte Rick de Wit als conciërge bij Kindcentrum Fellenoord in Eindhoven. Wetende dat Fellenoord in een achterstandswijk ligt, besefte Rick dat sommige kinderen thuis niet genoeg aten omdat hun ouders het niet konden betalen. Met een statiegeldactie van Albert Heijn als startkapitaal financierde hij een programma waarbij kindontwikkeling centraal stond. Vanuit zijn achtergrond in de horeca startte hij een kleine kookles met tien kinderen. Hij leerde ze koken, recepten interpreteren en met elkaar maaltijden maken. Aan het eind van deze lessen aten de kinderen de maaltijd die ze zelf gekookt hadden.

De vraag nam toe, het enthousiasme ook. Aan de ene kant maakte Rick zijn programma’s, gericht op de interesses vanuit het perspectief van de kinderen.  Aan de andere kant opende dit de deur om Kunst, Muziek en Sportieve activiteiten te introduceren, die in de ogen van deze kinderen (en ouders) als ‘niet voor hen’ gezien worden. Deze aanpak maakte Kunst, Cultuur en Beweging (en de verbeeldingskracht die ze bieden) toegankelijk voor deze gezinnen op een manier die ze nog niet eerder hadden ervaren. Al snel werden deze naschoolse activiteiten onder de naam ‘Meneer Rick’.

In enkele jaren is Meneer Rick uitgegroeid van een incidenteel evenement naar een vaste waarde. In het schooljaar 2019-2020 heeft Rick vanuit de SKPO de ruimte gekregen om meer tijd te besteden aan het programma op basisschool Atalanta en Boschakker en zijn de conciërgetaken komen te vervallen. Het initiatief groeide van één school met tien kinderen naar 15 scholen in regio Eindhoven met 1700 kinderen en 90 activiteiten per week. Het aanbod varieert van schoolgebondenprogramma’s, vakantieprogramma’s en het organiseren van grootschalige evenementen voor kinderen, zoals de Sinterklaasintocht van Eindhoven en de carnavalsoptocht. In 2021 won Meneer Rick de Cultuurprijs van Stichting Cultuur Eindhoven (De Rabobank Publieksprijs).
Per 1 januari 2022 heeft Rick de Wit in goed overleg met beide scholen ontslag genomen binnen het SKPO om zo de mogelijkheid te hebben ook buiten de doelgroep activiteiten aan te bieden.

Inmiddels bestaat de organisatie uit een gedreven en divers team van professionals. Onze programmamakers ontwikkelen het aanbod. De allrounders zorgen er samen met stagiaires voor dat de activiteiten zorgvuldig worden voorbereid en naar wensen van de school worden uitgevoerd. Het backoffice team bewaakt de kwaliteit van het aanbod, zorgt ervoor dat de administratie en communicatie op orde zijn en dat de stagiaires worden begeleid in hun leerproces.

Sinds 2022 staat Rick de Wit in de Top 50 van meest invloedrijke mannen in Eindhoven in het Frits Magazine! Een mooie erkenning van ons werk waar wij uiteraard heel trots op zijn.